[국감] 석유공사, 17.5조 부채에도 급여 3년째 인상
[국감] 석유공사, 17.5조 부채에도 급여 3년째 인상
  • 신석주 기자
  • 승인 2019.10.15 19:21
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직원용 주택자금대여금도 1050억원에 달해
심각한 부채 무시한 ‘제 식구 챙기기’ 지적

[에너지신문] 국회 산업통상자원중소벤처기업위원회 소속 권칠승 의원(더불어민주당)이 공개한 자료에 따르면, ‘한국석유공사’의 부채는 17.5조(2018년 기준)로 그 비율이 2,287%에 달한 것으로 나타났다. 특히 이러한 심각한 부채 존재 상황에서도 직원 연봉 인상, 방대한 주택자금대여금 지급을 진행한 것으로 드러났다.

‘한국석유공사 2019 경영공시 및 Alio’, ‘2018 외부회계감사보고서’를 분석한 결과 2007년 3조원대였던 부채가 2008년 5.5조원, 2010년 12.3조원, 2011년 20.8조원 등으로 늘어나 2018년 현재 17.5조원까지 늘어났다. 현재 부채가 차지하는 비율이 2,287%일 정도로 심각한 상황이다.

부채가 심각한 상황에서도 직원들의 1인당 평균 보수액은 2016년 7200만원, 2017년 8200만원, 2018년 8500만원, 2019년 9000만원 수준으로 증액, 현재, 연 급여 1억원에 육박한다고 권 의원은 지적했다.

이는 다른 공기업에 비해 많은 급여를 받고 있음이 밝혀졌으며, 이 과정에서 성과급을 없애는 대신 2018년 64만원 수준이던 고정수당을 200만원까지 올리는 등 ‘꼼수 인상’ 행태를 보였다.

또한, 2018년 현재까지 공사 내 직원 대상 주택자금대여금으로 총 1050억원을 지원하며 공기업으로서 ‘과도한 사내 특혜’를 제공했다.

이는 석유공사가 ‘2019년 비상경영 추진계획’을 통해 방대한 부채를 극복하기 위한 고통 분담, 비상경영’을 주장한 것과 달리, 심각한 채무 상황에서 ‘직원급여 꼼수 인상’, 주택자금대여금 등 ‘제 식구 챙기기’를 최대 목표로 한 행태로 볼 수 있다.
            
이에 권 의원은 “부채 비율 2,287%, 부채 17.5조의 ‘석유공사’는 국민의 세금으로 운영되는 공기업”이라며 “부채가 방대한 상황에서 국민 세금인 예산을 재원 삼아, 직원들에게 ‘주택자금대여금’을 제공하고, 직원연봉을 ‘꼼수 인상’ 하는 것은 ‘심각한 도덕적 해이’로서, 국민 눈높이에 맞는 고강도 자구책을 마련해야 한다”고 지적했다.

한국석유공사 전경.
▲ 한국석유공사 전경.

 

신석주 기자
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